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Desenvolvimento

Programa de Atualização das Soft skills de Lideranças – PAS

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O PAS é um programa ágil e instigante que se utiliza de dinâmicas, games e cases para o enriquecimento do aprendizado. A interação entre o instrutor e os participantes é um dos seus grandes diferenciais. O PAS é indispensável para a atualização das Soft skills das lideranças corporativas.

Programa de desenvolvimento de competências 4.0 – PDC4

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Nesse mundo volátil e instável onde as mudanças são as únicas certezas que temos, as empresas precisam estar atentas aos cenários e se atualizarem continuamente. As competências técnicas e comportamentais precisam ser revisadas e as equipes capacitadas e treinadas. O PROGRAMA DE DESENVOLVIMENTO DAS COMPETÊNCIAS 4.0 – PDC4, leva para dentro das organizações, as principais […]

Programa de Desenvolvimento de Supervisores e Coordenadores – PDSC

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Pessoas chave, que estão diretamente envolvidas com a execução de todas atividades da corporação, os supervisores e os coordenadores são profissionais que lidam com um elevado nível de exigências, tanto técnicas como comportamentais.

Curso: Ajustando o Mindset para surfar na onda do Mundo VUCA

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O ambiente corporativo nunca mais será o mesmo. Novas formas de negócios, novas maneiras de lidar com os clientes, novos processos e maior agilidade nas tomadas de decisões será fator obrigatório para a sobrevivência dos negócios.

Programa de Desenvolvimento de Líderes com Foco em Resultados – PDLR

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Nunca a figura dos líderes foi tão importante como agora. É através deles que se consegue a motivação e a energia necessária para impulsionar as equipes rumo aos objetivos estratégicos das organizações. Em tempos de economia instável e de um mercado altamente competitivo, as empresas precisam reinventar-se cotidianamente. Elas precisam mais do que nunca de […]

Programa de Desenvolvimento de Líderes de Alta Performance – PDLAP

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Esse programa tem por objetivo instrumentalizar os empregados que exercem papel de liderança dentro das empresas com técnicas, ferramentas, e metodologias que os capacitem para responder com segurança, assertividade e eficácia as pressões e os desafios que lhes são demandados pelos seus liderados, pares e superiores.

Programa de Desenvolvimento de Equipes de Alta Performance – PDEP

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Propõe dar espírito para as equipes, energizar os seus componentes e fazê-los sentirem-se capazes de experimentar quaisquer desafios. É agindo assim que as corporações tem a garantia de atingir com sucesso os seus objetivos e estratégias.

Curso: Desenvolvimento das habilidades interpessoais em áreas de contato com o cliente

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Os setores corporativos que lidam diretamente com o cliente têm o importante papel de preservar, divulgar e consolidar a marca e a boa imagem da Empresa. Um relacionamento cordial e prestativo tem o poder de fidelizar os atuais e de atrair novos clientes, através da crescente repercussão positiva do serviço prestado.

Curso: Desenvolvimento das Competências Interpessoais (Soft skills) dos líderes organizacionais

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Saber lidar de forma efetiva com as situações de pressão psicológica; detectar e gerir os conflitos interpessoais de forma assertiva e criativa; saber comunicar-se de maneira hábil, objetiva e clara; ser assertivo e estabelecer relações de confiança entre os pares, colaboradores e superiores são competências essenciais no ambiente corporativo.
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